Face paris : Un réseau d'entreprises socialement responsables qui agissent
Un dispositif d’accompagnement à l’Emploi mis en place par le Groupe GDF-SUEZ, en partenariat avec FACE.
L’objectif est d’accompagner les apprenants de l’entreprise dans leur sortie de parcours en les aidant dans la réalisation de leur projet professionnel afin d’accéder à l’emploi durable.
. Des temps de rencontres collectives et individuelles (rencontres collectives animées par des professionnels de l’entreprise; un suivi individualisé avec un parrain d’entreprise) . Un lieu d’émulation et de solidarité, . Bénéficier de l’expertise et du réseau des entreprises adhérentes à FACE
La méthode :
. Des rendez-vous collectifs:
. Lancement de la promotion: constitution du groupe de travail; présentation de la démarche
Modules de formations : (Co-animation FACE/ collaborateurs d’entreprises du réseau)
Module 1 : « Valoriser sa première expérience et valider son projet professionnel »
Module 2 : « Optimiser sa recherche d’emploi: outils et supports »
Module 3 : « Réussir son entretien de recrutement »
Un suivi individualisé des apprenants:
Parrainage vers l’Emploi: constitution de binôme par métier entre l’apprenant et le parrain professionnel
Mobilisation du réseau FACE (simulation d’entretien, e.mailing de mini-cv…)
(promotion 2010-2011 en cours) : Une promotion nationale de 28 apprenants, dont 9 sont actuellement en poste